Was ist Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)?
BGM ist einen wiederkehrender Prozess und dient der Entwicklung gesundheitsfördernder Strukturen in Firmen und Verhaltensweisen von Angestellten. Dabei werden
- Ziele des Unternehmens festgelegt und verfolgt.
- aktuelle Gegebenheiten analysiert und zielgerichtete Maßnahmen ausgewählt.
- die Maßnahmen regelmäßig auf Wirksamkeit/ Nachhaltigkeit überprüft und optimiert.
Was ist Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF)?
BGF ist als Projekt zu verstehen, in dem Einzelmaßnahmen angeboten werden um so die Gesundheit und das Wohlbefindens am Arbeitsplatz zu fördern. Dabei werden
- BGF-Maßnahmen als Teil von BGM verstanden.
- Herausforderungen in Unternehmen ohne Zeitverzögerung angegangen.
- eine Sensibilisierung der Angestellten für bestimmte Gesundheitsthemen erreicht.
BGM-Struktur
Vorbereitung/ Ziele festlegen:
Die Feststellung individueller Wünsche sowie bestehender Rahmenbedingungen Ihres Unternehmens bilden die Grundlage für eine effektive Planung zukünftiger Maßnahmen.
- Kontaktaufnahme und Sondierungsgespräche
- Erfassung von Wünsche und Zielen der Unternehmensleitung
- Analyse individueller Voraussetzungen
- Maßnahmen zur Sensibilisierung der Mitarbeiter
- Kooperations- und Fördermöglichkeiten
Analyse und Planung:
In dieser Phase des BGM wird die gesundheitliche Situation der Beschäftigten analysiert, sowie Gesundheitsressourcen ermittelt, um zielführende Maßnahmen zu planen.
- Arbeitssituationsnanalyse (ASiA)
- Gesundheitszirkel
- Arbeitsplatzbegehung, Ergonomiecheck
- Mitarbeiter-Interview
- Beratung & Moderation der BGM-Steuerungsgruppe
Zielgerichtete Maßnahmen:
Gemeinsam definierte Ziele und Maßnahmen der Planungsphase werden hier konkret realisiert.
- Gesundheitskurse
- Teambuildings
- Führungskräfte-Seminare „Gesundes Führen – sich und seine Mitarbeiter“
- Stressmanagement
- Gesundheitszirkel
- Gesundheitstage
- Ergonomieberatung
- Seminare und Workshops
- Prozessoptimierung
Evaluation und Optimierung:
Durch exakte Evaluation der umgesetzten Maßnahmen sichern wir den Erfolg und die Nachhaltigkeit Ihres BGM.
- Wirksamkeitsprüfung
- Evaluation und Ergebnisanalyse
- Optimierung der BGM-Struktur und ausgewählter Maßnahmen
Qualitätssicherung/ Nachhaltigkeit:
Ziel ist es, dass Ihr Unternehmen Maßnahmen zur Sicherung der Gesundheitspolitik fest installiert und kontinuierlich den BGM-Prozess realisiert. Dazu zähen sämtliche Maßnahmen, welche sich für das Unternehmen als wirksam und tragfähig erwiesen haben.